为深入贯彻落实习近平总书记作风建设相关指示批示精神，深化干部作风能力提升年活动。近期，云南MIC＆富力科创召开作风建设专题会。

会议要求：一要严格遵守考勤制度。全体干部职工提前5分钟到达岗位并进入工作状态，在岗期间认真对待工作，禁止聚众聊天等干与工作无关事项；二要强化外出报备管理。干部员工严格执行请假、外出报备手续流程，相关部门及时掌握职工动向，保障工作连续性和安全性，确保工作高效运转；三要认真履行值班值守职责。值班人员务必在岗尽职尽责，及时处理突发事件、上报异常信息；四要强化责任担当。部门负责人要充分发挥“管理者”纽带作用，在起好模范带头作用的同时，要根据工作职责和任务分工，确保各项制度执行到人、到事、到底，推动作风建设制度化、常态化、长效化。

作风建设只有进行时，没有完成时。下一步，MIC＆富力科创将持续深化干部作风能力建设，用实际行动践行集团、公司各项规章制度，用好《作风十条》，统一干部员工思想，凝聚起作风建设的核心力量，助力公司高质量发展。